Soal Dasar Dasar Busana Kelas 10 Bab 1 Jenjang Karier di Industri Busana (Fesyen) + Kunci Jawabannya [Semester 1] ~ sekolahmuonline.com

by Blogger Nubi Senin, Agustus 02, 2021

Soal Dasar Dasar Busana Kelas 10 Bab 1 Jenjang Karier di Industri Busana (Fesyen) + Kunci Jawabannya [Semester 1] ~ sekolahmuonline.com. Pembaca Sekolahmuonline, berikut ini Sekolahmuonline sajikan Contoh Soal mata pelajaran Dasar Dasar Busana Kelas X SMK/MAK Bab 1 Jenjang Karier di Industri Busana (Fesyen) lengkap dengan Kunci Jawabannya. Silahkan dibaca dan dipelajari, semoga bermanfaat.

Soal Dasar Dasar Busana Kelas X Bab 1 Jenjang Karier di Industri Busana (Fesyen)

Jawablah soal-soal berikut ini dengan jawaban yang benar dan tepat!

1. Jelaskan apa yang dimaksud dengan fashion atau fesyen itu!

Jawaban:

Fashion atau Fesyen secara khusus berarti gaya dalam berpakaian yang di gunakan sehari‐hari oleh seseorang, mau itu di dalam kehidupan keseharianny atau ketika orang tersebut menghadiri acara tertentu yang bertujuan menunjang penampilannya

2. Apa saja jenis pekerjaan yang berhubungan dengan bidang fesyen?

Jawaban:

Pekerjaan yang berhubungan dengan bidang fesyen sangatlah luas dan beragam, diantaranya: penjahit perseorangan, fashion designer, konsultan fesyen, trend analyst, fashion illustrator, pattern maker, fashion forecaster, Garment technologist, wirausaha di bidang fesyen, dll

3. Jelaskan pengertian Technopreneur!

Jawaban:

Technopreneur adalah gabungan dari dua kata, yaitu techno yang berarti teknologi dan entrepreneur yang berarti kewirausahaan.

Jadi Technopreneur dapat diartikan sebagai teknologi yang berkembang secara pesat dan teknologi tersebut dimanfaatkan serta dijadikan sebagai peluang usaha. Perkembangan teknologi yang begitu cepat memaksa perusahaan untuk berubah menjadi lebih canggih, modern dan sesuai dengan tuntutan pasar.

4. Jelaskan perbedaan antara Enterpreneur dan Technopreneur!

Jawaban:

Secara garis besar, teknopreneurship sebenarnya merupakan bagian dari enterpreneurship. Namun, dalam prakteknya technopreneur lebih memanfaatkan teknologi sebagai pusat utama bisnis. Sementara enterpreneur lebih mengedepankan transaksi konvensional berupa barang atau jasa.

Selain itu, tingkat persingan juga bisa menjadi perbedaan antara entrepreneur dan technopreneur. Hal ini terjadi karena biasanya seorang technopreneur menawarkan ide baru atau substitusi dari produk konvensional dimana tingkat persaingan pasarnya masih rendah.

Seorang technopreneur selalu berusaha “mencari cara baru” untuk meningkatkan utilitas sumber daya yang ada secara efisien. Sebagaimana entrepreneur pada umumnya, technopreneur adalah “pencipta pekerjaan” (job creator) dan bukan pencari kerja (job seeker).

5. Sebutkan contoh perusahaan berbasis teknologi yang sukses dari Indonesia!

Jawaban:

Saat ini sudah banyak perusahaan berbasis teknologi internet yang sukses di Indonesia, di antaranya yaitu :

a) Tokopedia

Perusahaan yang didirikan oleh William Tanuwijaya pada tahun 2009 merupakan salah startup tech yang termasuk ke dalam Unicorn di Asia Tenggara. Saat ini Tokopedia juga menjadi marketplace nomor 1 di Indonesia.

b) Gojek

Perusahaan berbasis teknologi besutan Nadiem Makarim ini sudah mencapai nilai valuasi triliunan meskipun mereka tidak punya armada sendiri. Gojek bergerak dibidang transportasi online, pembayaran online, dan lainnya.

c) Bukalapak

Bukalapak merupakan salah satu Marketplace terbesar yang sukses di Indonesia. Achmad Zaky adalah orang dibalik berdirinya perusahaan sukses ini.

d) Ruangguru

Beberapa tahun ke belakang, khususnya di tahun 2019 ruangguru sedang gencar‐gencarnya promosi besar‐besaran di TV.

Perusahaan teknologi yang bergerak di bidang pendidikan ini merupakan perusahaan EduTech tersukses dan terbesar di Indonesia pada tahun 2020

e) Berrybenka

Pendirinya bernama Jason Lamuda. Berrybenka.com merupakan website belanja online fesyen dan kecantikan di Indonesia.

Berrybenka menjual lebih dari 1000 merek baik merek lokal maupun merek internasional, termasuk produk in‐house. Kini, BerryBenka memiliki anak perusahaan bernama HijaBenka yang menjual busana muslim. Selain itu, sekarang BerryBenka juga terdapat dalam bentuk mobile sehingga memudahkan pemesanan melalui handphone atau gadget android lainnya.

f) Traveloka

Siapa yang tidak pernah melihat iklan dari perusahaan ini di Tv, YouTube, website-website?

Dengan tagline “Traveloka dulu. Jalan‐jalan kemudian“ ketika ingin memesan hotel dan tiket pasti yang diingat pertama kali adalah Traveloka dan masih banyak perusahaan travel lainnya. Ferry Unardi, merupakan salah satu pendiri traveloka yang juga menjabat sebagai CEO.

6. Sebutkan kemampuan yang dibutuhkan untuk menjadi seorang

fashion stylist!

Jawaban:

Berikut beberapa kemampuan yang dibutuhkan untuk menjadi seorang fashion stylist yaitu :

a) Harus paham bahwa setiap orang itu memiliki personality yang berbeda‐beda sehingga tak ada rumus tetap dalam styling. Karakter masing‐masing orang itu berbeda, bisa terlihat dari visual mereka.

b) Harus membekali diri dengan trending styling atau tren busana yang up to date, jenis‐jenis styling itu seperti apa, serta basic styling bagaimana.

Jangan sampai kurang update soal fesyen karena fashion terus berkembang.

c) Harus update dan paham soal gaya musim berdasar standar internasional, misal sesi styling autumn, spring hingga winter. Perkaya juga dengan informasi seputar karya desainer internasional.

d) Harus tahu basic warna, padu padan untuk mix and match. Warna itu jadi komponen penting yang harus diketahui sebagai fashion stylist. Tak hanya warna yang jadi unsur penting dalam fashion, tapi juga dengan aksesoris. Fashion stylist harus bisa mengkomunikasikan aksesoris itu dalam bentuk tubuh yang berbeda‐beda. Bagaimana mampu mengaplikasikannya mulai dari tampilan rambut sampai ke sepatu.

7. Apa tugas utama dari fashion stylist?

Jawaban:

Tugas utama dari fashion stylist adalah :

a) Bertanggung jawab untuk memberikan saran mengenai cara berpakaian dan memadukan outfit dengan berbagai cara.

b) Harus bisa menentukan konsep berpakaian yang sesuai dari kliennya.

c) Harus bekerja dengan tim desain hingga fotografer untuk membuat penampilan klien terlihat lebih memukau

8. Seperti apa kepribadian dan sikap yang dibutuhkan untuk bekerja di industri busana (fesyen)?

Jawaban:

Industri fesyen sangat berkaitan erat dengan kepuasan pelanggan.

Bertemu dan bekerja dengan orang lain tidak bisa dihindari, sehingga orang yang bekerja di industri fesyen harus memiliki kepribadian yang baik dan mendukung. Kepribadian baik bagi seorang yang bekerja di industri fesyen minimal adalah friendly (ramah), helpful (membantu dengan senang hati), attentive (perhatian), humor (humor), sympathy (simpati) dan enthusiast (antusias).

Selain kepribadian yang baik, orang yang bekerja di industri fesyen harus memiliki sikap kerja dengan memenuhi aspek: punctuality (ketepatan waktu), pride in personal appearance (percaya diri), businesslike manner(sikap yang lugas, cekatan), eagerness to learn (keinginan untuk belajar), willingness to work (kemauan untuk bekerja) dan ability to accept criticism and direction (kemampuan untuk menerima kritik dan arahan).

8. Ada beberapa poin yang harus diperhatikan jika kalian ingin menjadi seorang produsen fesyen. Sebutkan dan jelaskan poin-poin tersebut!

Jawaban:

Ada beberapa poin yang harus diperhatikan jika kalian ingin menjadi seorang produsen fesyen yang memiliki label dan membuat produk fesyen sendiri, yaitu:

1. Pertama, kalian harus memahami benar soal pasokan bahan baku, baik kain dan aksesori pelengkapnya. Tentu saja, kalian harus mengetahui tempat berburu bahan baku yang berkualitas dengan harga miring.

2. Kedua, kalian harus memutuskan proses produksi ini, dengan menjahit sendiri atau menyerahkan proses produksi ke pihak luar. Jika ingin menjahit sendiri, kalian harus menganggarkan modal lebih besar untuk membuat konveksi. Kalian juga bisa mengadopsi sistem maklun atau cut, make, & trim (CMT), yakni menyerahkan pakaian contoh ke perusahaan konveksi. Tentu saja, jika memilih cara kedua, kalian harus mencari konvektor yang mampu menggarap pakaian sesuai dengan spesifikasi kalian

3. Jika usaha garmen kalian sudah berskala besar, tak ada salahnya untuk memperhatikan poin ketiga, yakni sistem manajerial yang lebih matang.

Misalnya, kalian harus mempersiapkan pengelola di bagian direksi, promosi dan pemasaran, produksi, serta administrasi dan pencatatan keuangan. Setiap bagian harus dipisahkan dengan pembagian tugasmasing‐masing. Hal ini untuk menghindari tumpang tindih wewenang yang bisa berujung pada sulitnya pengawasan dan transparansi, terutama dalam arus kas. Namun, bila jumlah karyawan kalian terbatas, sebagai pemilik, kalian dapat sekaligus menjadi direktur, pemasaran, administrasi dan pencatat keuangan. Walau akan lebih repot, namun hal ini baik untuk mengetahui secara menyeluruh seluk‐beluk usaha kalian dengan berbagai kesulitan di setiap bagiannya.

4. Keempat, ketahui dan kenali potensi diri kalian. Kalian harus melihat keahlian apa yang sudah dimiliki sekarang dan yang dibutuhkan untuk menjalankan usaha garmen ini. Jangan ragu untuk bertanya denganrekan yang lebih berpengalaman atau mengikuti berbagai seminar dan pelatihan.

5. Kelima, sebagai pengusaha, bulatkan tekad untuk maju dan teruslah belajar, baik soal manajemen waktu, desain hingga teknologi yang terus berkembang.

9. Apa yang harus dipertimbangkan oleh seorang wirausahawan yang memiliki bidang usaha?

Jawaban:

Seorang wirausahawan yang memiliki bidang usaha harus mempertimbangkan beberapa hal, diantaranya adalah:

seorang wirausahawan harus berpikir secara positif dan kreatif, antara lain : harus percaya dan yakin bahwa usaha atau bisnis bisa dilaksanakan; harus menerima gagasan‐gagasan baru di dalam dunia usaha atau bisnis; harus bertanya pada diri sendiri; harus mendengarkan saran‐saran orang lain; harus mempunyai etos kerja yang tinggi; dan pandai berkomunikasi.

Seorang wirausahawan yang memiliki bidang usaha juga harus mempertimbangkan hal berikut :

1. Pengaruh lingkungan sekitar

2. Banyak sedikitnya permintaan masyarakat terhadap jenis usaha yang akan kita pilih.

3. Kecocokan antara kebutuhan masyarakat dengan jenis usaha tertentu.

4. Banyak sedikitnya pesaing.

5. Adanya kemampuan untuk bertahan dan memenangkan persaingan

10. Jelaskan pengertian Company profile (Profil Perusahaan)!

Jawaban:

Company profile adalah gambaran umum mengenai perusahaan dan biasanya bertujuan untuk memberi tahu kepada audiens terkait produk atau layanan yang ditawarkan. Tidak hanya itu, komponen ini biasanya berisi tentang kisah mulainya suatu perusahaan, visi‐misi, serta memberi tahu kepada audiens terkait alasan menjual produk atau layanan. Secara luas, company profile bertujuan untuk memberi tahu keberadaan sebuah perusahaan dengan informasi‐informasi terperinci.

11. Sebutkan dan jelaskan unsur-unsur penting yang harus dimasukkan ke dalam Company Profile!

Jawaban:

Unsur-unsur penting yang harus dimasukkan ke dalam Company Profile yaitu:

1. Detail perusahaan

2. Informasi dasar perusahaan

3. Pencapaian perusahaan

4. Informasi tambahan

Penjelasan:

1. Detail perusahaan

Masukkan informasi‐informasi detail ke dalam profil perusahaan. Hal ini dilakukan supaya audiens dapat mengenal perusahaan kalian lebihdalam. Jika ada info yang berubah dari waktu ke waktu, kalian perlu meng‐update nya secara berkala.

Berikut beberapa detail perusahaan yang bisa dituliskan :

a) Nama legal bisnis serta identitas perusahaan (CV, PT, Perseorangan, dll.)

b) Tanggal berdirinya perusahaan

c) Alamat kantor/perusahaan

d) Nomor telepon

e) Alamat Website (URL)

f) Alamat Email

g) Opsional: Akun media sosial (Facebook/Instagram)

2. Informasi dasar perusahaan

Pada bagian ini kalian harus menampilkan bahwa perusahaan kalian bukan sekedar “business as usual“, oleh karenanya penting untuk menunjukkan kekuatan serta “competitive advantage” yang dimiliki perusahaan. Sederhananya, di bagian ini, kalian harus berusaha meyakinkan orang luar bahwa bisnis kalian berbeda dari yang lain.

Berikut informasi terkait yang perlu kalian cantumkan.

a) Latar belakang serta visi dan misi perusahaan (lebih tepat disebut dream)

b) Deskripsi produk/layanan yang usaha kalian tawarkan

c) Sejarah bisnis, ekspansi dan pertumbuhannya dari waktu ke waktu

d) Kebijakan perusahaan terkait kesehatan, keamanan, dan kelesatarian alam

e) Board of Director ‐ para pemangku kebijakan di perusahaan

f) Portofolio yang pernah dikerjakan sebelumnya

g) Opsional: Keunikan bisnis

3. Pencapaian perusahaan

Di bagian ini, kalian perlu menyajikan informasi perusahaan sesuai dengan data dan fakta yang ada. Semakin banyak pencapaian bisnis tentu akan semakin bagus, oleh karena itu, pintar‐pintar dalam memilih mana yang akan dicantumkan dan mana yang tidak begitu penting.

a) Penghargaan yang pernah diperoleh

b) Sertifikasi yang sudah dimiliki

c) Program dan proyek khusus

d) Testimoni dari klien/mitra strategis (biasanya dari pihak yang lebih

bonafide)

e) Pengakuan dan peliputan dari media massa

f) Opsional: Angka penjualan dan kondisi keuangan

4. Informasi tambahan

Opsi ini bersifat opsional sehingga tidak diharuskan untuk mencantumkannya. Contoh dari informasi ini adalah :

a) Penjualan tahunan

b) Target keuangan

c) Jumlah karyawan

d) Mitra

e) Foto‐foto

Hal terakhir yang perlu diperhatikan saat kalian akan membuat company profile adalah untuk siapa ditujukan profil usaha yang kalian buat. Karena berbeda audience tentu saja informasi yang harus dicantumkan dalam profil usaha juga berbeda. Profil perusahaan yang ditujukan kepada calon konsumen atau pelanggan tetap pasti berbeda dengan yang ditujukan kepada investor serta pemegang saham perusahaan. Profil usaha yang berhubungan dengan investasi tentu membutuhkan informasi legal standing yang lebih detail, seperti bukti kepemilikan merk dagang, kode klasifikasi usaha (KBLI), dan sejenisnya.

Oleh karenanya, kalian perlu mendefinisikan dulu dengan jelas siapa

yang nanti akan membaca company phrofile yang kalian buat.

12. Sebutkan dan jelaskan pentingnya Company Profile!

Jawaban:

Pentingnya Company Profile:

1. Menciptakan hubungan dengan pelanggan

2. Sebagai alat pemasaran

3. Memperkuat branding

4. Memberikan gambaran umum perusahaan

Penjelasan:

1. Menciptakan hubungan dengan pelanggan

Pelanggan dapat melihat secara lebih rinci terkait apa saja informasi yang ditanamkan oleh perusahaan. Pelanggan juga dapat berkomunikasi langsung dengan tim pemasaran lewat kontak yang tersedia. Selain itu bisa membantu pertumbuhan bisnis dengan baik karena berhasil mengarahkan kepada pelanggan dengan tepat.

2. Sebagai alat pemasaran

Secara tidak langsung company profile juga dapat dijadikan sebagai alat pemasaran bagi perusahaan karena di dalam profil perusahaan tentu sudah tertera deskripsi produk atau layanan yang ditawarkan. Dengan demikian, calon konsumen dapat membacanya terlebih dahulu dengan seksama sebelum mereka membeli dan menggunakan produk atau layanan tersebut.

3. Memperkuat branding

Tidak kalah penting, profil perusahaan juga penting untuk memperkuat branding perusahaan. Pasalnya, di dalamnya tentu tercantum kelebihan serta keunggulan perusahaan dibandingkan dengan kompetitor lainnya.

Hal ini memicu calon pelanggan untuk mempertimbangkan perusahaan.

Apabila dikemas dengan baik, besar kemungkinan calon pelanggan akan minat terhadap perusahaan kalian.

4. Memberikan gambaran umum perusahaan

Selain sebagai alat pemasaran dan branding, profil perusahaan juga akan memberikan wawasan kepada calon pengguna terkait dengan perusahaan karena di dalamnya berisi mengenai sejarah serta pertumbuhan yang sudah dilalui oleh perusahaan. Hal ini secara tidak langsung akan memicu calon pelanggan untuk melirik perusahaan tersebut.

*****PEMBATAS*****

Latihan Soal

Setelah membaca dan mempelajari contoh soal di atas, sekarang kalian mencoba untuk menjawab soal-soal berikut ini.

Jawablah soal-soal berikut ini dengan jawaban yang benar dan tepat!

1. Apa kelebihan dari bekerja di bidang fesyen?

2. Uraikan perbedaan antara perancang busana dengan perancang mode!

3. Untuk menjadi seorang fashion designer, pengetahuan dan keterampilan apa yang dibutuhkan?

4. Mengapa seseorang yang bekerja di bidang fesyen harus helpful?

5. Menerima kritik dan arahan adalah salah satu sikap yang perlu dimiliki oleh orang yang bekerja di industri fesyen. Jika tidak memiliki sikap itu, apa yang terjadi?

Demikian postingan Sekolahmuonline yang menyajikan Contoh Soal mata pelajaran Dasar Dasar Busana Kelas X SMK/MAK Bab 1 Jenjang Karier di Industri Busana (Fesyen) lengkap dengan Kunci Jawabannya. Selamat dan semangat belajar. Silahkan baca-baca postingan Sekolahmuonline lainnya.